Accompagnement des transformations personnelles et professionnelles
Quand quelque chose ne convient plus, vous n’avez pas besoin d’avoir déjà la réponse pour commencer à avancer.
Une fatigue, une perte de sens, une envie de changement, une difficulté dans votre poste ou simplement le sentiment d’être arrivé à un moment charnière peuvent faire naître de nombreuses questions.
Je vous accompagne à prendre du recul sur votre situation professionnelle, clarifier ce qui compte aujourd’hui et identifier les prochaines étapes utiles.
J’interviens également auprès des entreprises et des CE / CSE autour des enjeux humains liés au travail.
Salarié en poste ou en transition
Faire le point sur votre parcours, vos compétences, votre situation actuelle et réfléchir à la suite.
→ Découvrir le point carrière
Entreprise
Accompagner les situations humaines qui influencent le travail : stress, changements, communication, tensions, engagement ou prévention de l’épuisement professionnel.
→ Échangeons sur vos besoins
Vous êtes un représentant d’un CE / CSE.
Proposer aux salariés des temps d’accompagnement, de prévention ou des ateliers construits autour des réalités rencontrées dans l’entreprise.
→ Construire une intervention
Indépendant ou solopreneur
Prendre du recul sur votre activité, votre métier, votre organisation et la manière dont vous souhaitez continuer à exercer.
→ Faire le point sur mon activité
Il n’est pas nécessaire d’être déjà décidé à changer de métier ou à vous reconvertir.
Parfois, la première question est simplement :
« Qu’est-ce qui ne me convient plus aujourd’hui ? »
Votre poste ? Votre environnement ? Votre rythme ? Votre niveau de responsabilité ? Votre organisation ? Le sens que vous trouvez dans votre travail ? Ou peut-être votre métier lui-même ?
L’objectif est d’abord de distinguer ce qui doit réellement évoluer, avant de chercher des solutions.
Vous pouvez être en poste, en recherche d’emploi, en réflexion ou déjà engagé dans un changement.
L’accompagnement peut vous permettre de :
Lorsque l’on travaille seul, les questions concernant le métier, l’entreprise et sa propre évolution sont souvent étroitement liées.
Vous pouvez aimer votre métier mais ne plus aimer la manière dont vous l’exercez. Avoir besoin de faire évoluer votre organisation, votre positionnement, votre rythme ou vos priorités.
Prendre du recul permet de différencier ce qui concerne votre activité, votre métier et vos propres choix professionnels.
Le Point carrière est une première rencontre consacrée à votre situation professionnelle.
Pendant cet échange, nous regardons ensemble où vous en êtes, ce qui vous questionne aujourd’hui et les différentes pistes qui méritent d’être explorées.
Il permet de sortir d’une réflexion qui tourne parfois en boucle et de commencer à organiser les choses de manière plus concrète.
Le Point carrière d’une heure est offert.
→ Réserver mon Point carrière
Les difficultés professionnelles ne viennent pas uniquement du poste ou de l’organisation.
La charge mentale, le stress, les relations, les changements, le sentiment de ne plus trouver sa place ou l’épuisement peuvent progressivement avoir des conséquences sur le travail et sur les personnes.
J’interviens auprès des entreprises et des représentants du personnel avec des formats adaptés à leurs besoins :
accompagnements individuels, ateliers collectifs, temps de sensibilisation et interventions ponctuelles.
Les sujets peuvent notamment concerner la gestion du stress, la prévention du burn-out, la charge mentale, la communication, les périodes de changement, les relations professionnelles ou la prise de recul face aux situations difficiles.
Chaque intervention est construite à partir de la réalité de l’entreprise et de l’objectif recherché.
→ Échangeons sur votre besoin
Mon travail ne consiste pas à appliquer une méthode identique à chaque situation.
Nous partons de ce que vous vivez aujourd’hui : votre environnement, vos contraintes, vos ressources, vos compétences et ce que vous souhaitez voir évoluer.
Selon les besoins, le travail peut porter à la fois sur les éléments concrets de votre situation professionnelle et sur les mécanismes personnels qui peuvent influencer vos décisions, vos relations ou votre manière d’agir.
L’objectif reste le même :
vous permettre de retrouver suffisamment de clarté pour décider et avancer.
Que vous soyez salarié, indépendant, en transition professionnelle ou que vous représentiez une organisation, nous pouvons commencer par un échange pour préciser votre situation et votre besoin.
[Prendre rendez-vous]
Jean-Charles Weiss
Accompagnement des transformations personnelles et professionnelles
Pôle Santé – 2 rue de la Prairie
67720 Weyersheim
